pe26 schreef op 10 mei 2014 10:13:
Volgende week kan het heel mooi gaan uitpakken.1) meer directe werknemers t.o.v. vorig jaar (2% bij aanvang jaar)
2) lager ziekteverzuim (Quli intern + milder weer + gebruik verzuimcoaches)
3) betere sturing vanuit divisies
4) opstart innovatieve afdeling SMART Technologies
5) stijging directe werknemers in loop van kwartaal (2.556 > 2.610)
6) financieel directeur per nov. 2013 in dienst zodat CFO zich kon toeleggen op aanpakken 'reservebank' (lees: verhogen productiviteit), en sturing grote projecten (functie van COO vervult zij tevens)
7) aanstellen nieuw management België eind november 2013
8) opstarten grote wervingscampagne 'Javanen en Testers'
9) Lagere huisvestings- en overige bedrijfskosten door duurzaamheidsbeleid en gunstige marktomstandigheden.
10) licht herstel omzet (1-2%)
Laat het maar woensdag zijn!